Большинство компаний РФ планируют повышение зарплаты работникам на 6%

Чаще всего работодатели применяют индивидуальный подход в этом вопросе

Большинство российских компаний планируют в ближайшее время повысить зарплату сотрудникам примерно на 6%, говорится в «Общеиндустриальном обзоре заработных плат и компенсаций» международной консалтинговой компании EY, который есть в распоряжении РИА Новости.

«Большинство компаний осуществляют регулярный пересмотр заработных плат. Наиболее распространенным является индивидуальный пересмотр (48%), однако большое количество участников (37%) применяют комбинированный подход, то есть используют единый процент пересмотра для всех работников или групп работников, а также дополнительно применяют индивидуальной подход к пересмотру заработных плат», — пишут авторы исследования.

Они отмечают, что единый процент пересмотра заработных плат для всех работников устанавливают лишь 15% компаний. В этом случае повышение составляет 5,2%, в случае индивидуальных пересмотров в среднем 9%. «Как обычно, большинство участников обзора (80%) также планируют пересмотр заработных плат на следующие 12 месяцев (с 1 мая 2018 года по 30 апреля 2019 года); планируемый процент повышения заработных плат в среднем составляет 6%», — отметили в EY.

Исследование содержит данные о заработных платах более чем 600 должностей в разрезе 12 макрорегионов России на 2018 год, в обзоре приняли участие 204 российские компании.