Нефтяники остались без работы
По словам экспертов, уволенные специалисты найдут новые места, зато компаниям, которые их сократили, придется несладко
Читать на полной версииНефтяников увольняют, а нефтегазовые компании в дальнейшем останутся без персонала, пишет РБК со ссылкой на исследование рекрутинговой компании Hays. 250 тысяч работников в отрасли уже сократили.
Хедхантеры уверены: они найдут работу, а вот уволившие их компании в будущем столкнутся с серьезными проблемами. Так и будет, считает HR бизнес-партнер кадрового холдинга «Анкор» Наталия Малышева.
Наталия МалышеваHR бизнес-партнер кадрового холдинга «Анкор»«Если сейчас все специалисты, которых сократили в нефтегазовой отрасли и еще по возможности в других отраслях, и так как нефтегазовая отрасль действительно полна высококвалифицированными специалистами и менеджерами, то я думаю, что как раз они себе применение сейчас в других отраслях найдут. Соответственно, при смене тенденций нефтегазового рынка и разворота в сторону роста рынок будет испытывать потребность в этих самых специалистах и менеджерах. Но к тому моменту менеджеры и специалисты останутся в той отрасли, где они себя нашли за этот период времени. В случае, если произойдет возвращение сотрудников в нефтегазовую отрасль, образуется вот этот лаг временной и лаг профессиональный. Я приведу такой простой бытовой пример. Понятно, что мы все научились в детстве кататься на велосипеде и на коньках, но если мы через 10 лет встали на коньки или сели на велосипед, нам потребуется какое-то время для того, чтобы этот навык восстановить. Ну и третий вариант развития событий, когда компании нефтегазового сектора захотят сами вернуть этих специалистов и менеджеров, но это уже связано с затратами компании с точки зрения именно желания вернуть себе высококвалифицированных сотрудников».
Настроения в отрасли более оптимистичны. Вот что Business FM заявил начальник аналитического отдела компании «Универ Капитал» Дмитрий Александров:
По данным опроса Hays, 72% среди уволенных работников нефтегазовой отрасли во всем мире стремятся перейти в другую область. 91% респондентов из России рассматривают возможность работы за границей, а 27% российских участников исследования планируют переехать в ближайшие шесть месяцев.