Обновлено в 17:07

Зарплаты россиян растут, безработица — на историческом минимуме, а потребительский спрос остается высоким. Такие данные привел вице-премьер Александр Новак, выступая в Совете Федерации. По его словам, рост доходов населения и высокая покупательская активность продолжают поддерживать российскую экономику:

«Поддержку экономики сейчас продолжают оказывать доходы населения и потребительский спрос. Реальная заработная плата с начала года выросла на 6%, реальные располагаемые доходы на полтора процента. Безработица находится на историческом минимуме 2-2,1%. На этом фоне мы отмечаем, что сохраняется высокая потребительская активность, и, по сути, это является одним из драйверов роста экономики, суммарный оборот розничной торговли, платных услуг общепита за восемь месяцев прибавил 4,5% в реальном выражении».

Бизнес ФМ спросила предпринимателей из перечисленных вице-премьером сфер, есть у них рост зарплаты и потребительского спроса и насколько остро стоит проблема дефицита кадров:

Совладелец столичных баров «Дядя Геральт» и «Братец Винчестер» Пётр Гущин:

Зарплаты у нас действительно выросли — плюс-минус в равной степени, где-то от 6 до 10%. Но это в первую очередь связано с кадровым голодом: людей просто нет, и приходится поднимать зарплаты, чтобы хоть кого-то привлечь. Во-вторых, зарплаты растут, потому что растут цены, и сотрудники хотят получать достаточно, чтобы у них было что поесть дома. Нехватка сотрудников очень большая, причём абсолютно по всем пунктам — начиная от работников зала и заканчивая кухней. Началось это ещё с прошлого года, но в этом году просто пик. Потребительская активность очень низкая, гостей становится с каждым днём всё меньше и меньше, и люди буквально говорят о том, что не могут себе позволить ходить сейчас по барам.

Президент Союза операторов торговых автоматов Леонид Нестеренко

«Мы не делали каких-то больших индексаций в этом году, но в среднем, наверное, так и есть — 6–10%. Одно дело, когда сотрудник уже работает, и здесь корректировки могут быть действительно минимальными. Но когда открываешь новую позицию, особенно если речь идёт о таких позициях, как руководитель, повышение составляет более 10%. На сегодняшний день ощущение такое немножко парадоксальное: как будто бы кандидаты есть, но тех людей, которые реально могут и хотят работать, практически нет. Предложений мало. Вакансий больше точно, чем сотрудников. И очень много людей, кто ищет сейчас работу по совмещению, не готовы выходить в офис, не готовы на пятидневку. И это сильно сужает выбор. Мы с большим трудом нашли человека на гибридный график. Их масса создаёт избыточность: как будто откликов много, а по факту реальных целевых очень мало. Точно могу сказать, что спрос растёт и на услуги в B2B-секторе, в сфере джа-консалтинга, и со стороны конечного потребителя. Эта тенденция со второй половины года стала усиливаться».

Руководитель компании «Мастерпроф» Павел Брун

«У нас, конечно, идёт повышение зарплаты раз в год. Это индексация на инфляцию, но последние три года довольно сильные изменения были на рынке труда, и сильные повышения зарплат были в отдельных сферах. Во многом это было связано как раз-таки с той низкой безработицей, а по факту — с нехваткой персонала. На самом деле мы смотрим, насколько зарплата на данный момент в том коридоре средних зарплат, которые есть на рынке. Но если она не в коридоре, то мы, конечно, индексируем зарплату дополнительно, потому что иначе мы начинаем просто терять сотрудников. Конечно, мы испытываем нехватку сотрудников, но сейчас стало немножко полегче. Два-три года назад были очень большие проблемы. Мы внимательно отслеживаем продажи с полки, и в данный момент продажи падают — год к году в штуках падают на 10–15%. Также у всех сетей идёт падение по маржинальности. Никакого прироста покупательской способности на данный момент мы не видим».

По данным Росстата, рост реальной зарплаты в России за год замедлился до 3,3%. Среднемесячная заработная плата в июле составила 109 524 руб., что на 9,5% больше, чем в июле 2025 года.