Сотрудникам Microsoft в Японии сократили рабочую неделю

Эксперимент длился один месяц, за это время выросла производительность

Сотрудники японского филиала корпорации Microsoft перешли на четырехдневную рабочую неделю. Офисы компании были закрыты каждую пятницу на один месяц, при этом постоянным сотрудникам эти выходные оплачивали, сообщает Русская служба ВВС.

На время эксперимента работникам Microsoft Japan запретили проводить совещания дольше получаса и рекомендовали решать все рабочие вопросы по мессенджеру, а не в ходе личных встреч. В результате производительность, то есть количество продаж на одного сотрудника, выросла почти на 40%.

Практика сокращения рабочего времени нетипична для Японии. В этой стране существует проблема переработок и сильнейшего рабочего стресса.