Ищите неудовлетворенную потребность

Вы готовы за себя отвечать? Тогда ищите некую потребность, нерешенную проблему, многообещающую возможность. Также составьте список своих сильных сторон, с помощью которых вы могли бы удовлетворить эту потребность, пишет гуру менеджмента Стивен Кови в книге «Карьерное преимущество. Практические рекомендации», написанной им в соавторстве с Дженнифер Колосимо (издательство «Альпина Паблишер»).

«Мы подразделяем сильные стороны на три категории: ваши таланты, ваша страсть, ваша совесть. Естественная сфера применения ваших сил — та, где сходятся все три, при этом совпадая с потребностями ваших нынешних или потенциальных работодателей и удачно отвечая потребностям клиентов. Чтобы проявились ваши сильные стороны, вы должны найти на рынке или создать неудовлетворенную потребность», — советует Стивен Кови.