16+
Вторник, 24 июня 2025
  • BRENT $ 67.90 / ₽ 5316
  • RTS1103.11
6 декабря 2011, 16:00 Общество

Шрамы и родинки на лице могут стоить работы

Лента новостей

Рекрутеры встречают кандидатов не только по одежке. Проведенное американскими учеными исследование показало: вероятность получения работы обладателем дефектов кожи меньше, чем шансы соискателя без шрамов и родинок на лице.

Рекрутеры встречают кандидатов не только по одежке. Проведенное американскими учеными исследование показало: вероятность получения работы обладателем дефектов кожи меньше, чем шансы соискателя без шрамов и родинок на лице.

Речь идет не о сознательной дискриминации, а специфике зрительного восприятия. Наличие шрамов, родимых пятен и прыщиков на лице отвлекает внимание интервьюера. Человеку, проводящему собеседование, трудно сосредоточиться на содержании разговора даже при полном осознании важности беседы с кандидатом на должность.

Результатом рассеяния внимания рекрутера становится более низкая оценка профессиональных качеств соискателя с дефектами кожи. В итоге работа достается кандидату с «чистым» лицом, даже если он несколько уступает в уровне квалификации.

Рекомендуем:

Рекомендуем:

Фотоистории
BFM.ru на вашем мобильном
Посмотреть инструкцию